LifeSim
開始玩

《模擬市民 4》社交媒體機會卡的正確答案是什麼？

《模擬市民 4》社交媒體機會卡：所有答案

社交媒體職涯有 22 張機會卡。這是每張卡片、每個選擇以及它可能導致的結果，包括其機率和對工作表現的影響，均來自遊戲檔案。其中 15 張卡片，一個選擇對工作表現最好。

作弊碼：《模擬市民 4》職業作弊碼，或所有《模擬市民 4》作弊碼，每個都在遊戲或遊戲文件中檢查過。

被搶先了！！

你的模擬市民一直在不懈地撰寫一篇文章。在他/她發布到網路上十分鐘前，一位同事發布了同一篇文章！

對工作表現最佳：放下吧。

放手

  • 100%：你的模擬市民對他/她的同事感到不滿，但你的模擬市民能夠寫出更好的文章，獲得更多的讀者和轉發。（工作表現 +15；技能：創業）

反擊回去

  • 50%：你的模擬市民的同事對他/她很生氣，但他們不會告訴任何人，因為他們知道你的模擬市民會告發他們。（工作表現 +7；技能：創業）
  • 50%：你的模擬市民的同事發誓要搶先發布他/她未來所有的作品。現在他/她想知道這是否是個好主意。（工作表現無變化）

工作，工作，工作？

你的模擬市民在電視台的班次非常緩慢。他/她一直在拼湊一個個人專案，並認為今天會是個好日子來把它全部寫出來。

對工作表現最佳：專注於工作任務。

善用時間

  • 50%：你的模擬市民已經為他/她的個人專案創造了一個完整而紮實的概念，而且沒有人注意到。（工作表現 +15；技能：創業）
  • 50%：你的模擬市民被他/她的老闆抓到沒有工作，並因為不認真對待工作而被訓斥。（工作表現 −20；心情指數：工作煩躁）

專注於工作任務

  • 100%：並非所有事情都盡善盡美，但你的模擬市民很高興他/她專注於工作，因為他/她能夠為 Sim.TV 獨家播出前 10 名名人夫妻離婚事件。（工作表現 +7；技能：創業）

調查失敗

你的模擬市民向他/她的團隊發送了一份調查問卷，但當回覆開始湧入時，你的模擬市民意識到數據幾乎無法使用。當你的模擬市民被要求向團隊展示他/她的發現時，他/她必須快速解決。

竄改數字

  • 100%：每個人都喜歡聽公司經營得多麼好。你的模擬市民做得再好不過了。（工作表現 +15；技能：創業）

重新發送調查

  • 100%：雖然團隊不樂意重新做調查，但你的模擬市民的老闆很高興看到他/她如此致力於向團隊提供正確的結果。（工作表現 +15；技能：創業）

吸睛標題

你的模擬市民一直在寫一篇非常有趣的文章，但他/她擔心當人們來到他/她的部落格時，這篇文章不會引起任何人的注意。在標題中添加一點樂趣可能值得一試。

對工作表現最佳：吸睛標題。

屢試不爽的標題

  • 100%：這篇文章獲得了不錯的瀏覽量，但沒有什麼值得你的模擬市民炫耀的。（工作表現 +7；技能：創業）

吸睛標題

  • 100%：部落客們對你的模擬市民的方法不滿意，但他/她的文章卻像野火一樣傳播開來。（工作表現 +25；技能：創業）

又來了，顏色問題……

你的模擬市民開始在他的/她的新聞動態中看到一場戰爭。關於一件襯衫，似乎沒有人能就顏色達成一致。真的，當然是……

紅色！

  • 50%：紅色！你的模擬市民的粉絲很高興他/她同意他們的看法。他們開始轉發他/她的貼文來支持他們的一方。（工作表現 +15；技能：創業）
  • 50%：紅色？你的模擬市民不知道這有什麼大不了的，但他/她的追蹤者對他/她不同意他們的看法感到憤怒。（工作表現 −20；心情指數：工作煩躁）

綠色！

  • 50%：綠色。怎麼會有人看到不同的顏色？你的模擬市民的粉絲很高興聽到他/她站在他們這邊。（工作表現 +15；技能：創業）
  • 50%：綠色？你的模擬市民厭倦了這場爭論，但他/她的粉絲不肯罷休，尤其是現在他/她選擇了「錯誤」的顏色。（工作表現 −20；心情指數：工作煩躁）

完美圖片

在 Simstagram 上搜尋時，你的模擬市民找到了一張完美的圖片，可以用作他/她部落格的中心。

對工作表現最佳：請求許可。

請求許可

  • 50%： 藝術家很喜歡你模擬市民的部落格，很樂意讓他/她使用圖片，只要有註明出處即可。（工作表現 +15；技能：企業家）
  • 50%： 藝術家拒絕了，但你的模擬市民很高興他/她有先詢問，而不是直接與藝術家爭吵。（工作表現無變化）

還是用

  • 100%： 藝術家很生氣你的模擬市民未經允許就使用他們的圖片，並要求你的模擬市民將其移除。（工作表現無變化）

貓咪災難

你的模擬市民一直是一位全職的 DIVA 貓咪部落客。當一隻新貓咪開始受到歡迎時，他/她必須思考 DIVA 貓咪是否仍然是他/她部落格的最佳選擇，或者該轉向「毛球」了。

永遠 DIVA！

  • 50%： DIVA 將永遠透過你模擬市民的影片存在。每個新貼文都讓你的模擬市民的人氣持續飆升。（工作表現無變化）
  • 50%： 有些人仍然喜歡 DIVA，但你的模擬市民注意到他/她的追蹤者數量有所下降。（工作表現無變化）

轉向

  • 100%： 每個人都喜歡「毛球」。你的模擬市民的粉絲似乎難過了一天，然後才意識到「毛球」有多可愛。（工作表現無變化）

出賣

一家知名公司向你的模擬市民提供了一大筆模擬幣，如果他/她願意在他/她的下一個影片部落格開頭做一個廣告。

做廣告

  • 50%： 金錢是美好的事物，現在你的模擬市民可以為他/她的影片添加一些很酷的圖形。（+§1,000）
  • 50%： 你的模擬市民的粉絲不喜歡在最新影片前看到廣告。他們許多人評論說他們已經受夠了你的模擬市民的部落格，再也不會回來了。（+§1,000）

說不用了

  • 100%： 你的模擬市民可能口袋裡沒有現金，但他/她知道他/她的追蹤者欣賞他/她堅持不接受贊助的原則。（工作表現無變化）

回憶迷因巷

當你的模擬市民決定清理他/她的桌面時，他/她發現了他/她最喜歡的迷因。它在過去幾週有點過時了，但也許值得重新帶回來。

對工作表現最佳： 發布它。

發布它

  • 50%： 你的模擬市民的粉絲很高興看到他/她帶回了這麼受歡迎的迷因。它現在在網路上傳播的速度比以前更快了。（工作表現 +15；技能：企業家）
  • 50%： 你的模擬市民的粉絲對那個迷因感到厭倦。現在他/她的粉絲開始批評你的模擬市民跟不上最新消息的能力。（工作表現無變化）

讓它繼續埋藏

  • 100%： 你的模擬市民讓那個迷因被記住為過去的一部分，這可能是最好的選擇。（工作表現無變化）

部落客加持

有一個很棒的小部落格，你的模擬市民想給予認可。另一個部落格的貼文與你的模擬市民的部落格非常相似，但給他們一點加持也無妨，不是嗎？

推廣他們

  • 50%： 你的模擬市民的粉絲喜歡他/她分享另一個符合他們喜好的部落格。（工作表現無變化）
  • 50%： 這個小部落格很高興得到一些認可，他們開始反過來推廣你的模擬市民的部落格……儘管他/她並不需要任何幫助。（工作表現無變化）

讓他們去吧

  • 100%： 你的模擬市民決定讓那個部落格去吧，他們可能很快就會消失，但至少那些追蹤者很快就會轉到他/她的部落格。（工作表現無變化）

幕後風波

你的模擬市民面臨了他/她一生中最艱難的決定。他/她可以選擇與他/她最好的朋友分享金錢，或者將他們淘汰並獨吞所有金錢。

友誼

  • 50%： 你的模擬市民選擇了友誼。雖然他們兩個可能沒有變得更富有，但對你的模擬市民來說，保留他/她最好的朋友是值得的。（+§500）
  • 50%： 你的模擬市民的朋友將他/她淘汰出節目並獨吞了所有金錢！（工作表現無變化）

拿錢

  • 100%： 錢、錢、錢！誰在乎朋友？（工作表現無變化）

分裂實境人格

你的模擬市民看過實境節目，他/她知道事情會怎麼發展。聰明的人總是第一個被送回家。也許是時候演戲了...

對工作表現最佳： 裝傻。

做自己

  • 50%： 你的模擬市民做自己真的很有收穫。人們爭相讓他/她留在節目中直到最後。（工作表現 +15；技能：企業家）
  • 50%： 正如你的模擬市民所懷疑的，其他參賽者從一開始就想讓他/她離開。（工作表現 +7；技能：企業家）

裝傻

  • 100%： 你的模擬市民進入了前三名，然後他/她終於揭示了他/她真實的個性。這是一個巨大的轉折，節目製作人稱讚你的模擬市民為觀眾帶來了收視率的提升。（工作表現 +15；技能：企業家）

抱怨抱怨者

當你的模擬市民發現他/她最喜歡的脫口秀主持人正在嘲笑他/她時，他/她感到非常驚訝。你的模擬市民不喜歡被這樣描繪，但他/她現在必須決定如何回應這些批評。

抱怨

  • 50%： 你的模擬市民的粉絲站在他/她這邊！那個主持人沒有權利那樣嘲笑你的模擬市民！（工作表現無變化）
  • 50%： 你的模擬市民有點過火了，他/她的抱怨疏遠了一些粉絲。不過，把所有事情都說出來感覺很好。（工作表現無變化）

順其自然

  • 100%： 你的模擬市民很高興與主持人一起嘲笑自己。真的沒有比這更好的處理批評的方式了。（工作表現無變化）

堵住漏洞

噢不！有人在網路上到處發布你模擬市民遊戲新內容的資訊。使用者到處都在討論，現在是你的模擬市民介入並解決問題的時候了。

對工作表現最佳： 保持沉默。

確認洩漏

  • 50%： 你的模擬市民的使用者喜歡他/她確認了資訊。他們對看到新內容感到非常興奮，他們不在乎資訊來自何處。（工作表現無變化）
  • 50%： 你的模擬市民的使用者討厭他/她！你的模擬市民怎麼能隱瞞這些資訊這麼久。這些使用者是他/她最大的粉絲，他們應該從來源聽到消息，而不是從某個洩漏。（工作表現無變化）

保持沉默

  • 50%： 保持沉默讓關於洩漏的謠言開始平息。你的模擬市民最終會告訴使用者一切，但不是今天。（工作表現 +15；技能：企業家）
  • 50%： 論壇上所有的閒聊幾乎不可能保持沉默。你的模擬市民不確定他/她會多久才會崩潰。（工作表現 +7；技能：企業家）

公告興奮

你的模擬市民對他/她公司即將發布的下一款遊戲感到興奮。他/她被要求創建公告訊息，現在他/她必須決定要製作哪種類型的訊息。

對工作表現最佳： 有趣的內容。

有趣的內容

  • 100%： 你的模擬市民的粉絲喜歡它！所有關於他/她將要創造的故事的隱藏訊息。每次粉絲發現訊息的新層次時，你的模擬市民都感到興奮。（工作表現 +25；技能：企業家）

保持嚴肅

  • 100%： 你的模擬市民知道保持這些事情嚴肅比較好。粉絲們仍然對他/她寫的一切感到興奮。（工作表現 +15；技能：企業家）

名人奇想

一位大明星要來你的模擬市民的工作室，他/她被要求將休息室擺滿明星要求的物品。你的模擬市民開始收集物品，當他/她看到一個需要 20 個步驟的咖啡要求時。

對工作表現最佳： 還是做吧。

還是做吧

  • 100%： 嗯，他們是名人，你的模擬市民為什麼不應該給他們他們想要的一切呢？嘿，他/她甚至可以請名人簽名。（工作表現 +15；技能：企業家）

推給別人

  • 100%： 你的模擬市民把清單交給他/她的同事，同事很樂意滿足這個荒謬的清單。直到名人離開並給了你的模擬市民的同事一個紀念品後，你的模擬市民才後悔他/她的決定。（工作表現 -20；情緒：工作煩惱）

論壇爆炸

有人在論壇上不停地大喊大叫。他們討厭你的模擬市民的公司在遊戲續作中省略了 PvP 部分，他們就是不停地說。你的模擬市民決定是時候介入並說些什麼了。

對工作表現最佳： 緩和緊張氣氛。

封鎖使用者

  • 50%： 眾人為你的模擬市民阻止了這場混亂而喝采！（工作表現 +15；技能：企業家）
  • 50%： 論壇開始變得異常安靜。禁止該用戶可能嚇得其他用戶不敢發言。（工作表現 -10）

化解緊張氣氛

  • 100%： 雖然過程中有些口角，但最終你的模擬市民成功安撫了所有人。（工作表現 +15；技能：企業家）

頭條新聞

又到了為你的模擬市民即將推出的遊戲安排雜誌採訪的時候了。多家公司都邀請他/她進行獨家採訪，但你的模擬市民不確定該選擇誰。

最有利於工作表現： 更多版面。

知名雜誌

  • 50%： 知名雜誌擁有龐大的讀者群，所以這篇文章傳遍了各地！這是一次巨大的成功，每個人都期待著你的模擬市民的新遊戲。（工作表現 +15；技能：企業家）
  • 50%： 知名雜誌甚至沒有在封面提到你的模擬市民的遊戲。沒有人知道有關於他/她的遊戲的文章。（工作表現 -20；情緒：工作煩躁）

更多版面

  • 100%： ShortStack 雜誌可能規模較小，但你的模擬市民的遊戲是他們的封面故事，他/她的遊戲隨處可見。由於你的模擬市民的遊戲，這本雜誌開始熱銷。（工作表現 +25；技能：企業家）

宣傳形象

你的模擬市民被要求參加他/她公司即將舉辦的會議上的宣傳活動。你的模擬市民不確定他/她對此有何感受…

最有利於工作表現： 參與。

參與

  • 50%： 這個活動比你的模擬市民預期的有趣得多，現在他/她為會議的其餘部分找到了一個很好的開場白。（工作表現 +15；技能：企業家）
  • 50%： 這並沒有像你的模擬市民希望的那樣順利，但粉絲們喜歡他/她嘗試了。（工作表現無變化）

推薦其他人

  • 100%： 你的模擬市民推薦了他/她的同事，他/她很樂意代替你的模擬市民。他/她的同事玩得很開心，你的模擬市民很高興從旁觀看。（工作表現無變化）

轉發失誤

你的模擬市民發現了一個有人掉進游泳池的影片，然後點擊了轉發按鈕，因為它太有趣了，不能不分享。你的模擬市民只花了約 5 秒鐘就意識到他/她將其發布到公司帳戶而不是他/她的個人帳戶。

最有利於工作表現： 假裝沒事。

刪除它

  • 50%： 你的模擬市民發現得夠快，他/她能夠在任何人注意到他/她的小失誤之前刪除該貼文。（工作表現 +7；技能：企業家）
  • 50%： 你的模擬市民從公司帳戶中刪除了該貼文，但有些用戶發現得太快，現在已經開始在網路上分享原始貼文。（工作表現 -20；情緒：工作煩躁）

假裝沒事

  • 100%： 其中一位用戶太快注意到你的模擬市民的失誤，所以他/她決定假裝沒事。這是一個巨大的成功，人們很高興知道你的模擬市民的公司有幽默感。（工作表現 +25；技能：企業家）

節目救星

你的模擬市民的競爭公司做出了愚蠢的決定，取消了他們最受歡迎的節目。現在由他/她來決定他/她的公司是否應該對這場災難做些什麼。

最有利於工作表現： 不做任何事。

利用機會

  • 100%： 你的模擬市民透過承諾讓他們的節目回歸，成功地從他/她的競爭公司吸引了許多人。（工作表現無變化）

不做任何事

  • 100%: 你的模擬市民對讓那個節目回歸不感興趣，但仍然應該有大量的人轉投你的模擬市民的公司，因為他們對他/她的競爭對手不滿意。（工作表現 +7；技能：企業家）

好萊塢心碎

不！一對名人夫婦決定離婚。不幸的是，你的模擬市民同時代表他們兩人，他/她該如何處理呢？

最有利於工作表現： 平等代表他們。

選邊站

  • 50%： 你的模擬市民知道妻子在這裡過得更艱難，他是她唯一的真愛！（工作表現 -20；情緒：工作煩躁）
  • 50%： 你的模擬市民必須支持他。他被一個年輕的男人拋棄了！（工作表現 -20；情緒：工作煩躁）

平等代表他們

  • 100%： 你的模擬市民成功地為雙方贏得了同情，而無需在他們之間做出選擇。這就是他/她之所以能做到最好的原因。（工作表現 +25；技能：企業家）

機率是遊戲設定的：除非技能或特徵測試改變它，否則每個選擇的結果都具有相同的權重，如註明。括號中的效果是結果的獎勵所產生的作用。「對工作表現最佳」是預期變化最高的選擇，僅在卡片上的每個機會都已知時顯示。

更多

相關

此資料庫由 LifeSim 製作，這是一款你可在瀏覽器中遊玩的免費人生模擬遊戲。